“เราทำงานหนักเกินไป เครียดเกินไป และแทบไม่มีความสุขเลย แถมยังต้องพยายามเอื้อมไปแตะเพดานที่มีแต่จะขยับสูงขึ้นเรื่อยๆ”
ทุกวันนี้เราอยู่ในโลกที่จังหวะการทำงานขับเคลื่อนด้วยเดดไลน์ ภาระงานล้นมือร้อยแปดอย่าง เหนื่อยล้าสะสมจนแทบหมดไฟ ไหนจะเทคโนโลยีที่ทำให้พื้นที่ทำงานและพื้นที่ส่วนตัวพร่าเลือน ทั้งหมดนี้ก็เพื่อไล่ตามคำว่า “ผลิตภาพ” (productivity) ที่พุ่งทะยานผิดทิศผิดทาง ถึงขั้นติดกับดัก “ผลิตภาพเทียม” ที่ผลักให้เรารู้สึกเหมือนงานยุ่งจนท่วมท้น ทั้งที่ไม่ได้เกิดประสิทธิผลแท้จริง
แต่โชคยังเข้าข้าง เพราะคาล นิวพอร์ต ศาสตราจารย์ด้านวิทยาการคอมพิวเตอร์และนักเขียนขายดีแห่ง New York Times ค้นพบว่าคำตอบของปัญหาแห่งยุคสมัยซ่อนอยู่ในวิถีชีวิตของเหล่าอัจฉริยะในหน้าประวัติศาสตร์ อย่างไอแซก นิวตัน เจน ออสเตน หรือสตีฟ จ็อบส์ นั่นคือปรัชญา “ผลิตภาพบนความเนิบช้า” โดยมีหลักสำคัญ 3 ประการ ได้แก่ ทำงานให้น้อยอย่าง ทำงานตามจังหวะที่เป็นธรรมชาติ และ หลงใหลในคุณภาพ พร้อมแนวทางปฏิบัติที่ปรับใช้กับการทำงานได้หลากหลาย เช่น
- ปรับพื้นที่และสร้างสุนทรียภาพในการทำงาน เพื่อค้นหาจังหวะที่ดีที่สุด
- อย่าเชื่อสัญชาตญาณแรกเมื่อกำหนดกรอบเวลางาน เพราะมนุษย์ส่วนใหญ่ประเมินตัวเองสูงเกินตัว!
- จดจ่อกับเป้าหมายในภาพใหญ่ไม่กี่อย่างเพื่อขัดเกลาคุณภาพระยะยาว สมองเรา multitask ไม่ได้!
- สร้างระบบเฉลี่ยภาระในทีม เพื่อกระบวนการที่ชัดเจนและไม่ให้ใครต้องลงแรงเองจนเกินควร
ไม่ว่าคุณจะเป็นพนักงานประจำ ฟรีแลนซ์ ผู้บริหาร หรือเจ้าของกิจการ นี่คือหนังสือที่จะนิยามผลิตภาพใหม่แบบไม่ฉาบฉวย ขัดเกลาคุณภาพงาน กอบกู้คุณภาพชีวิต ปกป้องตัวเองและสังคมจากภาวะหมดไฟ เพื่อมุ่งสู่เป้าหมายได้อย่างเต็มศักยภาพ และสร้างสายสัมพันธ์กับงานที่มีความหมายและยั่งยืนกว่าเดิม
